आपने इस हाउसकीपिंग पद पर काम करना क्यों चुना?

द्वारा पूछा गया: मार्कस झिडकिख | अंतिम अपडेट: ३ फरवरी, २०२०
श्रेणी: करियर लेखन और सलाह फिर से शुरू करें
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बताएं कि आपने इस हाउसकीपिंग पद पर काम करना क्यों चुना ? उत्तर: मेरा मानना ​​है कि मेरे पास असाधारण सफाई कौशल है जो मुझे विभिन्न प्रकार की सफाई और स्वच्छता कार्यों को करने में सहज बनाता है। इन कौशलों के कारण, मेरे पास असाधारण हाउसकीपिंग सेवाएं प्रदान करने की क्षमता है।

इसी तरह कोई पूछ सकता है कि इस पद में दिलचस्पी क्यों है?

हायरिंग मैनेजर चाहता है: अपने करियर के लक्ष्यों के बारे में जानें और यह स्थिति आपकी योजना में कैसे फिट बैठती है। सुनिश्चित करें कि आप नौकरी में ईमानदारी से रुचि रखते हैं और अगर आपको काम पर रखा जाता है तो आपको प्रदर्शन करने के लिए प्रेरित किया जाएगा। पता करें कि आप कंपनी, उद्योग, स्थिति के बारे में क्या जानते हैं (और यदि आपने शोध करने के लिए समय लिया है)

दूसरा, हाउसकीपिंग इंटरव्यू में मुझे क्या कहना चाहिए? नौकरानियों के लिए परिचयात्मक प्रश्न

  • एक हाउसकीपर के रूप में आपकी सबसे महत्वपूर्ण उपलब्धियां क्या हैं?
  • ओर बताओ अपने बारे मेँ?
  • आपके शौक और रुचियां क्या हैं?
  • आप अपनी सबसे बड़ी ताकत क्या मानते हैं?
  • आप अपनी कमजोरियों को क्या मानते हैं?
  • स्वच्छ घर की आपकी अवधारणा क्या है?
  • आप तनाव को कैसे संभालते हैं?

यह भी जानिए, एक हाउसकीपर के लिए आपको क्या लगता है कि सबसे महत्वपूर्ण स्किल्स क्या हैं?

उपयोगकर्ता द्वारा सबमिट किए गए उत्तर देखें

  • धैर्य, अपने काम पर गर्व, खुद की कमियां बताने की काबिलियत।
  • परिष्कृत जाँच करने वाला व्यक्ति।
  • समय का पाबंद और शरीर की अच्छी गति होनी चाहिए।
  • संचार और स्वच्छता।
  • विश्वसनीयता, भरोसेमंद, विचारशील, विस्तार पर ध्यान।
  • हाउसकीपिंग के बारे में कौशल और ज्ञान।

आप इस स्थिति में सबसे अच्छे उत्तर में रुचि क्यों रखते हैं?

"

  1. अपनी नौकरी खोज में कुछ विशिष्ट बताएं जिसे आप ढूंढ रहे हैं।
  2. उन्हें कुछ बताएं जो आपने उनकी नौकरी के बारे में देखा जो आपको पसंद आया।
  3. आपने जो कहा है, उसका पुनर्कथन करें ताकि यह दिखाया जा सके कि आप जिस चीज़ की तलाश कर रहे हैं, उसकी नौकरी कैसे फिट होती है।

27 संबंधित प्रश्न उत्तर मिले

इस नौकरी के लिए आवेदन करने के लिए आपकी प्रेरणा क्या है?

स्वयं प्रेरित रहें।
काम पर रखने वाले प्रबंधकों को स्व- प्रेरित लोगों से प्यार है। यहां तक ​​​​कि अगर आप जिस नौकरी के लिए आवेदन कर रहे हैं, क्या आप एक टीम में काम कर रहे हैं, तो काम पर रखने वाले प्रबंधक यह जानना चाहते हैं कि आपको सौंपे गए कार्यों को पूरा करने के लिए आप अपने दम पर काफी मजबूत हैं।

हम आपको इस पद के लिए क्यों नियुक्त करें?

आप काम कर सकते हैं और असाधारण परिणाम दे सकते हैं। आप खूबसूरती से फिट होंगे और टीम के लिए एक बढ़िया अतिरिक्त होंगे। आपके पास कौशल और अनुभव का एक संयोजन है जो आपको भीड़ से अलग करता है। आपको काम पर रखने से वह स्मार्ट दिखने लगेगा और उसका जीवन आसान हो जाएगा।

आप इस स्थिति नर्सिंग में क्यों रुचि रखते हैं?

मैं अपने करियर में कुछ ऐसा करना चाहता था जो चुनौतीपूर्ण, दिलचस्प हो और लोगों के जीवन में रोजाना बदलाव लाए। नर्सिंग पेशे में, आप रोगी देखभाल के कई पहलुओं से निपटते हैं, और मैं दिनचर्या में विविधता का आनंद लेता हूं। उम्मीदवार यह भी उल्लेख करता है कि रोगी की देखभाल एक प्राथमिकता है।

कैसे आप तनाव और दबाव को संभालते हो?

मैं तनाव के बजाय परिस्थितियों पर प्रतिक्रिया करता हूं। इस तरह, स्थिति को संभाला जाता है और तनावपूर्ण नहीं होता है । मैं वास्तव में दबाव में बेहतर काम करता हूं और मैंने पाया है कि मुझे चुनौतीपूर्ण माहौल में काम करने में मजा आता है। व्यक्तिगत दृष्टिकोण से, मैं हर शाम जिम जाकर तनाव का प्रबंधन करता हूं।

आप कंपनी में क्या ला सकते हैं?

आप कंपनी में क्या ला सकते हैं?
  • एक अच्छे टीम खिलाड़ी बनें:
  • नौकरी के प्रति जुनून:
  • मल्टीटास्क करने की सिद्ध क्षमता:
  • दृढ़ निश्चय:
  • निष्ठा:
  • दबाव में काम करने और समय सीमा को पूरा करने की क्षमता:
  • स्व प्रेरणा:
  • जोश:

तुम्हारा लक्ष्य क्या है?

"मेरे भविष्य के लक्ष्यों में जितना हो सके उतना सीखना शामिल है जब तक कि मैं अंततः नेतृत्व की भूमिका नहीं लेता। मैं दूसरों के साथ काम करना पसंद करता हूं, और मेरा मानना ​​है कि अगर मौका दिया जाए तो मैं एक नेता के रूप में कामयाब हो सकता हूं। मुझे एक टीम का प्रबंधन करने और उन्हें सफल कर्मचारियों के रूप में आकार देने का अवसर पसंद आएगा। ”

इस पद पर जाने में आपकी क्या रुचि है?

ईमानदार रहो (तरह का)
अपने करियर में एक नई चुनौती की तलाश करने के बारे में बात करें, एक नया उद्योग या फोकस क्षेत्र सीखना, या एक नई नौकरी खोजने की आवश्यकता है क्योंकि आप स्थानांतरित हो रहे हैं- ये ईमानदार, संबंधित उत्तर हैं। आप कहते हैं: "मुझे लगता है कि मैं अपने करियर में एक और चरण के लिए तैयार हूं। नई चुनौती।

एक गृहस्वामी में कौन से 3 गुण होने चाहिए?

एक नौकरानी के व्यक्तित्व गुण
  • भरोसेमंद। जब घर की सफाई आती है तो अक्सर, आप असुरक्षित घर छोड़ देंगे।
  • चौकस। यदि आप स्पष्ट निर्देश देते हैं, तो क्या आपके घर के सफाई कर्मचारी ध्यान देंगे?
  • निष्ठावान।
  • लचीला।
  • देखभाल करने वाला।
  • सन्दर्भ।
  • देखभाल करने वाले के रूप में अन्य कार्य।
  • लाँड्री, कचरा, और अजीब नौकरियां।

एक अच्छा गृहस्वामी क्या होता है?

वफादार और मेहनती होने के अलावा, एक अच्छा गृहस्वामी वह होता है जो आपकी जरूरतों और आपके घर की जरूरतों के प्रति चौकस और चौकस रहता है। आप किसी ऐसे व्यक्ति को चाहते हैं जो आपके घर और आपके क़ीमती सामानों की देखभाल करेगा जैसे कि वे अपने थे।

बुनियादी गृह व्यवस्था कौशल क्या हैं?

बुनियादी हाउसकीपिंग कौशल
  • हाउसकीपिंग क्षेत्र। घर के सभी अलग-अलग क्षेत्रों को जानना और समझना और उन्हें कैसे साफ करना है, यह एक महत्वपूर्ण कौशल है।
  • विशेष सतह देखभाल। इसे साफ करने में सक्षम होने के लिए सभी विभिन्न सतहों को जानना महत्वपूर्ण है।
  • विशेष दाग देखभाल।
  • ललित कला और प्राचीन वस्तुओं की देखभाल।
  • धोबीघर।
  • इस्त्री करना।
  • अलमारी प्रबंधन।
  • फूलों की सजावट।

हाउसकीपिंग स्किल्स क्या हैं?

हाउसकीपिंग जॉब आवश्यक कौशल
  • पारस्परिक कौशल। हाउसकीपर के पास एक बहुत ही विश्वसनीय व्यक्तित्व और अत्यधिक विकसित सुनने का कौशल होना चाहिए।
  • विस्तार उन्मुख। अपने कार्यों को सफलतापूर्वक पूरा करने में सक्षम होने के लिए एक गृहस्वामी को विस्तार पर बहुत ध्यान देना चाहिए।
  • ओर्गनाईज़ेशन के हुनर।
  • भुजबल।

आप रिज्यूमे पर हाउसकीपिंग का वर्णन कैसे करते हैं?

होटल हाउसकीपर
  1. वैक्यूमिंग, खिड़कियों की सफाई, डस्टिंग और बाथरूम सहित सफाई कर्तव्यों का पालन करके स्वच्छ और आरामदायक "घर" वातावरण स्थापित और बनाए रखा।
  2. विस्तृत जानकारी प्रदान करके, उनकी शिकायतों का समाधान करके और उनके चेहरों पर मुस्कान लाकर ग्राहकों की सहायता की।

मैं अपने हाउसकीपिंग कौशल को कैसे सुधार सकता हूं?

होटल हाउसकीपिंग टिप्स और ट्रिक्स
  1. सबसे पहले चीज़ें: कमरे की खिड़कियां खोलें, यदि लागू हो।
  2. इसके बाद, अव्यवस्था को साफ करें।
  3. सबसे पहले बेडरूम के एरिया को साफ करें।
  4. सफाई उत्पादों को काम करने का समय दें।
  5. हमेशा पोंछने से पहले झाडू या वैक्यूम करें।
  6. नुक्कड़ और सारस में जाने के लिए टूथब्रश का उपयोग करें।
  7. सफाई के लिए सब कुछ एक गाड़ी में रखें।
  8. सब कुछ धूल करना सुनिश्चित करें।

आपके शीर्ष पांच कौशल क्या हैं?

नियोक्ता जिन शीर्ष 5 कौशलों की तलाश कर रहे हैं उनमें शामिल हैं:
  • गंभीर सोच और समस्या समाधान।
  • टीम वर्क और सहयोग।
  • व्यावसायिकता और मजबूत कार्य नीति।
  • मौखिक और लिखित संचार कौशल।
  • नेतृत्व।

एक हाउसकीपर को प्रतिदिन कितने कमरे साफ करने चाहिए?

औसतन, हाउसकीपर एक दिन में १३ से १५ कमरे साफ करते हैं , लेकिन कुछ होटलों में यह ३० तक हो सकता है। और उनसे एक आठ घंटे की पाली में उन सभी को साफ करने की अपेक्षा की जाती है। इसलिए, भले ही आप अपना "परेशान न करें" साइन आउट कर दें, फिर भी कभी-कभी उन्हें दस्तक देनी पड़ती है।

आपका सबसे मजबूत पक्ष क्या है?

यहाँ एक आदर्श " आपकी ताकत क्या हैं" के कुछ अन्य पहलू दिए गए हैं उदाहरण उत्तर: आपकी सबसे बड़ी ताकत एक ऐसा कौशल है जो आपको काम करने के लिए आवश्यक है। आपकी सबसे बड़ी ताकत आपको अन्य उम्मीदवारों से अलग करती है। जब आप उत्तर देते हैं तो आप अपना संचार कौशल दिखाते हैं।

सफाई साक्षात्कार में मुझसे क्या प्रश्न पूछे जाएंगे?

परिचालन और स्थितिजन्य प्रश्न
  • आप आमतौर पर किन सफाई उत्पादों का उपयोग करते हैं?
  • आप कंप्यूटर स्क्रीन को कैसे साफ करते हैं?
  • 10 कार्यालयों के कार्य स्थान को साफ करने के लिए आपको कितना समय चाहिए?
  • क्या आपने कभी हरी सफाई उत्पादों का इस्तेमाल किया है?
  • बाथरूम की सफाई करते समय सबसे महत्वपूर्ण कर्तव्य क्या हैं?